seit September 2014
Berufliche Vita
Festangestellte Personalreferentin in mittelständischen Unternehmen sowie festangestellte Personalberaterin/ Interimsmanagerin für mittelständische Unternehmen
Selbstständige Tätigkeit als Personalberaterin für mittelständische Unternehmen, Fach- und Führungskräfte sowie Karriere-Coach. Berufliche Schwerpunkte waren und sind Personalbeschaffung, -entwicklung und –Betreuung
Qualifikationen, Ausbildungen
• Ausgebildete Personalkauffrau (IHK) zzgl. Ausbildereignungsprüfung (IHK)
• Ganzheitliche Coaching Ausbildung bei Angelika Gulder (bekannte Buchautorin und Entwicklerin des Karriere-Navigators)
• Weiterbildung zum Coach Integrale Organisations- und Strukturaufstellungen bei Rolf Lutterbeck, Bad Homburg
• Ehrenamtlicher Wirtschaftsjunior in Offenbach mit Ehrenauszeichnung für das Engagement im Bereich Bewerbertrainings für Schüler
• Mitglied im IHK Starter- und Mittelstandsausschuss (aktive Mitarbeit in den Arbeitskreisen: Unternehmerkultur fördern und Unternehmensnachfolge)
Ursula Dökel über „Barrierefrei starten“ und ihre Motivation:
„In jedem Menschen - vor allem jungen Menschen - stecken Potentiale, die oft erst dann zum Vorschein kommen, wenn man dem Jugendlichen Raum und Zeit sowie eine intensive Begleitung bereitstellt, um diese zu erkunden und den Mut zu entwickeln, sie auch anzuerkennen. Vergleichbar ist dies mit einem Diamanten, der auch erst geschliffen und poliert werden muss, bis er in seinem vollen Glanze strahlt. Die Freude zu haben, diese Entwicklung bei den jungen Menschen mitzuerleben - das ist die große Motivation, bei 'Barrierefrei starten' zu arbeiten.“